俗话说得好，近朱者赤近墨者黑，我们使用的物品总是体现出你的性格，以及我们经常所经历的一些事情，比如鲜艳的颜色，可以显示出我们的快乐，而暗淡的颜色，不只会显得我们的性格忧郁，其实在职员办公桌上，我们也可以看出很多问题，不仅仅是关于学员个人的问题，也可以看出该公司的一些问题。

一、作为老板，我们如何观察一个员工，他是否愿意在公司长久留下了？

每个人在生活中，都会趋向于舒适感，于是在公司也是一样的，如果她想让自己在这里长期工作，那么他会让自己的办公桌变得十分舒适，比如带上常用的小垫子，常喝的水杯以及各种小玩具相框等，说明他是有意留在本公司的。 从办公桌的摆放也可以看出该职员的办事效率，如果该职员办公桌上的物品分类都十分明确说明该职工做事情非常的简洁，有很强的工作能力，办事的效率非常的高，如果该员工的办公桌十分的凌乱，那么他可能是一个大大咧咧的人，这样子对工作效率也会有会有影响。

二、对于公司本身来说，应该给职员配置什么样的办公桌呢？

办公桌是职员长期接触的地方也是自愿来到公司第一个接触的物件，因此，一套别样而又有个性的办公桌能够给员工的生活增加莫大的乐趣，人性化的办公桌更能给员工带来家庭的温馨感以及工作的时候的舒适感，这样子间接给员工带来归属感。

对于职工本人来说，尽管你的办公桌不如意，只要你热爱你的工作，你也可以让你的办公桌变得生动有趣，比如摆放上自己喜欢的小玩具以及小植物，一个有趣的人可以把本来无趣的世界变得有趣，这就是一种感染力吧。

最后提醒，作为公司的管理者要时常关注员工的动态，怎样去关注他的动态，那也就是职员办公桌的状态，这样可以更好地把握员工的情绪爱好，避免不必要的麻烦使得人才流失。